從去年2017年10月底，我下定決心要換人了，這麼多年我不斷的抱怨隔壁的胖子，我真的不知道為什麼我要這樣忍受這個人的脾氣。
因此在10月底的某天，研發辦公室只剩下我跟旗哥，我說出了我的心聲，我想要換人了。
就這樣，旗哥沒有反對，我去說服五良，我先用LINE跟五良提出我的想法，後來跟他會面討論愉快，我也一吐多年來的委屈。當時也討論到替代人手，但是要張義祥放人，這件事情又是個難關。
所以張義祥這個難關，我想了很久，該怎麼說，但還好他並沒有很重視這個人才，所以順利拿下，從2018年的2月，這個新人就調到我們部門來了。
而這段時間裡，我很少跟胖子說話，其實我轉念了，我也不想多說什麼勸告的話，哀莫大於心死，我也怕自己一衝動說出傷害他也傷害自己的內容。
但這過程，我並不容易，我自己辛苦地寫程式，攬下一堆一堆的工作，除了我本來承接的工作外，我還要回頭去編寫胖子的相關業務工作，首先就是接踵而來的手冊，但腦洞大開的我，在一個週六早上就處理好這件事情。雖然不知道日後會不會有客戶抱怨，但是總是要先交個卷，才有機會給人打分數。
而且這個辛苦的過程中，我還要每天看著胖子，我相信他很忙，但他不是在忙我需要的東西，而我也不知道他到底在忙什麼鬼，加上我開始處理他的程式後，我才發現他的能力真的如五良所說的不足。有時候不得不說馮先生與五良看人的眼光。還挺準的。
反正可惡之人必有可憐之處，因為我忍，畢竟我有豐富的年終獎金，他一毛都沒有，但也好還他在尾牙上抽中不小獎項。老天還是會照顧能力不好的人。不會讓牠們餓死。
就在2018年初，我私下騙阿賢的事情，說要幫他加薪，我覺得是時機成熟了，所以我先跟五良聊聊，看來他是沒有嚴重的反對，因此我寫好文，本來打算進入馮先生辦公室跟他做激烈的互攻。
想不到我只是開個口，馮先生說：照程序來，你把單子填好送給我，阿賢的單子我會簽。
就這樣如夢一般的華麗勝利，我走出了他老人家的辦公室，我只能說，一場戰爭，其實勝敗，往往在開戰前就注定好了。做好充分準備，等待的就是開戰的時刻，而勝利就是必然的結果。
2017的年終獎金，提早在2/9日發放，等於發放後有三個工作天要面對，也好還有這三個工作天。
首先，如我所指示的，胖子沒有領到年終，也真的如我所願，沒領到年終後的第一個上班日，他提離職了，雖然從11月開始，我操作到現在，他都很願意配合，修改掉他的脾氣，但這一切都晚了，我給他這麼多年的時間，這樣的機會，這樣的環境，一定要我做到這麼狠，他才願意改變，我能說什麼？人就是犯賤嗎？
2018.02.12。當旗哥拿給我，胖子所寫的辭呈，我還真的很開心，但我內心有點害怕這樣得罪到五裕，讓五裕覺得我在拆他的牆角。
當天下午，我去找詩惠，我認真的跟她談了些研發管理的工作事項，最後進入到我的重點，為什麼年終沒有第13個月？
此時她說，是五裕查看了當時的文件，上面只寫有保障年薪13個月，若是要論文執行，就真的是只有13個月的薪水，年終就只有一個月了。
當下我知道五裕的個性，我也知道馮先生的風格，我知道要是硬碰硬的跟他們說這件事情，一定是會有遺憾的，也很難說得過去。
因此我必須僻開掉五裕這個鋒頭，所以當下我說：當初五裕是真的跟我說，保障年薪13個月，這點五裕是對的。
但是最後拍板的時候，是由馮先生.詩惠與我，在馮先生辦公室裡面會談的，當時對於保障年薪13個月的條件，馮先生說：那若是保障你有一個月的年終，到時候別人領兩個月三個月，你一樣是領一個月囉？
我當下回覆：這13個月是個基本，年終是另外的，而且我相信我會做到老闆你願意發我年終獎金。
當下我知道這個話題已經有個定論了，所以我也不能再讓大家在這個話題上繼續聊下去，擔心會有破洞。
話鋒一轉，我提到為什麼我的考績會是B，此時五裕給我兩個原因，第一就是我在愛康出差時，跟他有所爭執，第二就是我沒有協助Amber，說真的，我還沒真的把自己保護好，才會犯這兩個錯誤，其實我明明在會議上跟五裕大吵一架，但事後我有跟他道歉，這樣嚴重的事情，反而沒被五裕拿來說話，反而是我在愛康跟五裕交心的不禮貌，被他認爲是個缺失。還有，我竟然因為一個爛咖，而被扣分，這說起來還是我的問題，我應該做到更不著痕跡才對。
接下來就是溫馨的時刻了，老闆說著公司的願景，說著老郭的狀態，說著接下來的人事裁減會有多殘酷，我覺得我還是該多學一點，來幫助這個團隊，成就這家公司，也成就自己。
好啦，從2017年10月底開始到今天20180213，我完成了以下事件：
- 說服旗哥加人換人，也許他也有這樣的想法，所以他聽完，一下就答應了。
- 說服五良加人，說服張義祥放人，在張義祥這個部分，我沒想到會這麼順利。
- 說服五裕，結果也是寫個報告就完成了。
- 說服馮先生砍掉胖子，但要保證順利除理掉胖子。此時我承諾，不發年終，他一定會走。
- 孤立冷落胖子，最後不發年終下，收到他的辭呈。
- 說服馮先生幫阿賢加薪，想不到我準備的理由都用不上，老闆就同意了。
- 誘使馮先生與子旗升遷我，此事有了開頭，但我不知道能否順利有個結果。
- 發生年終短缺一個月，透過淚水與良好的溝通技巧，順利要到一個月的年終，開心。
以上的種種，都如我的劇本般的演出，我真的用心走每一步棋，等到我順利升遷，到到胖子離開我旁邊的座位，這個劇，首季才算是有個歡樂結局。
20180213 一個說不出心情的日子
今天一早，我一樣請了假去跳舞，下課後老師有要跟我們大合照，我今天也特地留下來拍了幾張，但是後來沒有在老師的ＦＢ上看到，說真的有點大失望。
回到公司，被大老闆問話，新人的狀態，為什麼要借錢，我被問的有點心虛，但還ＯＫ。
老王來了，拉著我去開會，其實也不關我的事情。
跟五良抱怨，考績為什麼這麼低，談著談著，說要把繪圖課給砍了。還有台南也在處理電漿電源主機的事情。
關於胖子，我去跟工程部的人說，可以找他談談了，看他有沒有意願過去，他的事情，從旗哥收到他的辭職信，到現在，我都不想再問別人細節了，因為我已經得到我要的結果，要他離開我的部門，給我一個解脫，剩下的我都不想再多問了。
